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岗位职责：
1.负责公司各类行政公文的起草、呈送、复印、分发、催办、登记、清退、归档等；
2.负责公司会议的主持召开等工作；
3.负责企业文化活动执行，如：生日会、趣味会、联欢晚会等活动；
4.督办董事长/总经理交办事宜，对管理人员各项工作开展进度进行稽查；
5.完成上级临时交代的事务工作。
岗位要求：
1.本科或以上学历，人力资源管理、工商管理、文秘、日语等相关专业；
2.要求能独立处理文案，良好的的沟通、协调、理解、判断能力；
3.熟悉相关的办公系统管理软件：ERP、office等；
4.能力优秀者，应届生也可接受。
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